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乡镇卫生院健康扶贫工作计划(合集3篇)

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报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想。以下是小编整理的乡镇卫生院健康扶贫工作计划(合集3篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇1】乡镇卫生院健康扶贫工作计划

为了顺利的在规定的时限内完成贫困摘帽,加强我县健康扶贫的相关事宜,切实提升我县现有的医疗能力,进一步加强传帮带工作,特制订向市请求帮扶的相关事宜,具体如下:

 一、我县卫计系统基本情况:

1、我县本土资源现状:

(1)编制情况全县卫计系统人员总编制332个,实际在岗295人,定向培养生16人、“三支一扶”5人,2017年计划招聘2人,2018年计划招聘6人,空编8个。有村医资格证101人。

(2)卫生专业技术人员持证及学历情况。我县有专业技术人员268人,其中副主任医师1人、医生中级22人、医生初级(含助理)39人;有副主任护师1人、护士中级5人、护士初级(含助理)53人。专业技术人员中有本科学历的20人,占总人数的7.4%;大专学历的162人,占总人数的60.4%;中专学历的84人,占总人数的31.3%。

(3)人员流动情况。2012年以来,我县专业技术人员考试招录及考核招聘人员共102人,调入45人,调出45人,退休22人,辞职7人。

2、对口支援传帮带工程支援队伍现状

2018年元月市县卫计执法大队1名对口支援县卫计执法大队;市人民医院5名、市人民医院5名对口支援县人民医院;市骨科医院3名对口支援县中藏医院;市区人民医院1名、市区中医院1名对口支援县镇卫生院;市县妇计中心2名、市妇计中心1名对口支援县妇计中心;市县疾控中心2名对口支援县疾控中心。本次对口支援人员中副高级职称4名、中级职称16名,专业涵盖了预防医学、检验、骨科、泌尿外科、重症医学、消化内科、呼吸内科、神经内科、肾内科、儿科、护理、超声、放射专业。

3、目前帮扶工作开展情况:各支援单位分别与受援单位签订了对口支援传帮带工程支援协议书,制定了对口支援“传帮带”工程年度计划和三年规划,开展“师带徒”49人次,签订师带徒协议49份重点带教监督执法、儿科、心血管内科、神经外科、检验等我县紧缺专业人员。对口支援人员到岗以来累计开展学术讲座及业务培训12场次、累计诊治基层群众896人次、开展示范手术8台次、开展新技术项目1项次、开展会诊及疑难病例讨论6例、开展教学查房12次、开展新技术新业务1项、培训医务人员268人次。

二、我县卫计系统医技、管理水平存在的问题

(一)医技队伍整体素质低:全县卫生人才队伍整体素质弱,缺少高学历、高职称、专业技术过硬的学科带头人,特别是药剂、检验、放射、公共卫生等专业中,高级职称人才严重缺乏。

(二)卫生人才队伍不稳:我县地处高海拔,常年高寒缺氧,自然环境恶劣,医疗条件落后,服务面积大,工资待遇较内地差距大,引进和留住高层次、紧缺专业人才困难。虽然我县积极落实定向生培养计划,但是定向生在培训完后不愿意到我县开展工作,目前已违约3人。人才引进难、留不住是队伍发展缓慢的重要原因。

(三)现有人才结构不合理:医院管理人才匮乏,医务人员持证率低,全县副主任医师1人,主治医师22人,执业医师(助理)39人,仅占专业技术人员的23.1%。特别是乡镇卫生院,具有初级以上职称的人员少,医务人员一兼多岗,导致医疗设备闲置。

(四)医疗服务质量有待提高:作为行业服务部门,加强医德医风和行业作风建设是提高群众获得感满意度、营造和谐医患关系的重要抓手,但部分医务人员在医疗服务中责任意识薄弱,医患沟通不畅,影响了医疗服务的整体质量。

三、具体帮扶需求

(一)请求接收进修人员的具体事宜

一是2018年底接收乡镇卫生院医院管理及公共卫生人员14人培训10天。

二是2019年8月起接受麻醉、急救、妇产科、儿科等专业技术紧缺人员共计20人在各大医院进行为期半年的跟班学习。

三是2019年底接收28名乡镇卫生院医务人员到较好的乡镇卫生院进行为期10天的公卫工作跟班学习。

四是2020年接收两期共计60人左右的紧缺专业技术人才跟班学习,每期为半年。以上进行学习工作请求进行一对一带教,并为进修人员提供住宿场所和伙食。

(二)请求派进专业技术人员的事宜

一是希望支援单位委派相关医务、医技人员协助我县开展辖区内的贫困人口健康体检工作,具体需求人员为b超7人、心电图7人、检验7人共计21人参与健康体检12天;并在开展健康体检工作期间指导我县本土人员相关体检工作技能知识以便于以后我县本土人员能够独立完成健康体检工作。

二是2018年至2020年,每年9月-10月份派一个医疗团队进行分片区的巡回医疗工作组。

三是2019年初选派公卫专业知识强、长期从事公卫的老师对全县14个乡镇卫生院进行公卫的现场督导。

四是2018年-2020年请求对县医院、中藏医院、妇幼中心和疾控中心、执法大队所有对口帮扶人员的基础上请求增派专业人员9人,每个医院增派2个,执法大队增派1人。

五是希望支援单位除了委派目前支援人员以外、临时委派妇计中心妇产科医师2名和疾控中心检验人员2名协助我县的疾病预防控制中心和妇计中心完成二级乙等创建达标工作,具体时间为2018年7月至8月。

(三)其他请求事宜

一是请求为三个中心卫生院解决3台便携式彩超,为中藏医院解决一台全自动生化分析仪(旧的亦可)。

二是请求为7个重点乡镇解决7台心电图(旧的亦可)。

三是请求为急救站、高海拔宇宙线观测医务站、镇卫生院、乡卫生院、镇卫生院解决5台心电监护仪(旧的亦可)。

四是请求安排6个能力较强镇卫生院对我县乡卫生院、卫生院、乡卫生院、乡卫生院、镇卫生院、镇卫生院进行结对帮扶。

五是希望明年支援单位继续委派相关人员到我县开展临床执业助理医师考前培训工作以提高我县的考试通过率,培养我县的医疗技术本土人才。

六是希望支援单位与我县的受援单位加强协调,通过近年的帮扶工作情况调整制定科学的“传帮带”帮扶规划。根据我县辖区内的医疗机构实际需要每年委派我县目前急需的麻醉、药剂、检验、放射、公共卫生等专业技术人员到我县开展“传帮带”工作以带动我县本土人才的发展。

【篇2】乡镇卫生院健康扶贫工作计划

为切实解决我镇建档立卡贫困人口“因病致贫、因病返贫”问题,根据全市脱贫攻坚总体部署和中共垫江县委、垫江县人民政府《关于印发垫江县精准脱贫攻坚战实施方案的通知》(垫江委发〔xx年先后多次组织研究健康扶贫工作。确定 名专职人员负责健康扶贫日常工作,切实把健康扶贫工程作为民生工程摆到重要位置,确保了健康扶贫专项行动的实施。

2.制定出台了健康扶贫相关文件。进一步完善扶贫工作机制,建立了相关制度方案,制定了《xx年新民镇健康扶贫调查工作实施方案》《垫江县新民中心卫生生院关于xx年健康扶贫工作方案的通知》《垫江县新民中心卫生院健康扶贫暨医疗救助实施补充方案》《健康扶贫新民特困人员大病筛查签约》等一系列文件、方案,现各项政策已落实到位,各项健康服务工作正在全面推进。

(二)广泛入户宣传,加强扶贫政策的知晓率。加强健康扶贫政策的宣传,利用大排查契机,逐村入户开展政策宣讲。组织医务人员、扶贫工作人员集中学习健康扶贫政策,并深入贫困户家中宣传讲解政策。并且张贴《垫江县建档立卡贫困户健康扶贫医疗救助须知》。同时,设立先诊疗后付费窗口,建立贫困患者绿色通道、公布就诊流程图,制作宣传展板等提高贫困群众知晓率和满意度。

(三)精准识别,实施病种精准救治。

一是强化信息采集核实。组织开展大排查,我院在当地政府主导下组织县、乡镇医师、村医入户对辖区贫困人员患病情况、大病及慢病等病种分类核实,建立台账,落实专人维护全国健康扶贫动态管理系统,动态管理。截止目前全镇患病人数xx年已确定9个病种的基础上,又从 7种增加至26种(造成医务人员从新入户排查);二是政策后出台,要求执行在前。比如:今年出台患者自付比例不超过 0%政策,要求从xx年 月 日起执行,但开会安排时间为7月。因此,只能采用追补的方式执行政策,导致执行中存在错补、误补、漏补等现象,同时也增加了基层追补的工作难度。

(四)系统不一致。一是信息数据不准确。存在建档立卡贫困人员身份证号和姓名信息与户籍信息有差错,以及新增贫困人员未及时维护在医保系统中。二是部分资料人工收集,不能确保信息数据的准确和一致性。三是全国健康扶贫动态系统与国扶系统建档立卡贫困人口个人信息不一致,未及时更新,影响了工作效率。

(五)医疗费用控制难。一是医保目录的调整,将部分甲类药品调整成乙类药品。造成可替代或不能替代,但是医生用药习惯一时难以改变。例:ATP、盐酸曲马多注射液等,增加控制医保目录外费用在 0%的占比难度。

(六)面广存在难度。贫困人员户数多,分散面积广,由于认知水平高低不一致、政策理解不一致,医务人员政策掌握不一致,在执行时有不平衡现象。

四、下一步工作打算

(一)目标不动摇。紧紧围绕健康扶贫工作任务指标,对照目标找差距、找不足,根据任务定措施,依照措施赶进度,确保目标任务指标圆满完成。

(二)巩固成果抓推进。一是坚持预防为主,继续落实好基本公共卫生服务和健康扶贫工作项目,进一步细化措施,提升服务效果。二是实施健康知识宣传引导,针对重点人群,重点疾病,主要健康问题和健康危险因素的健康知识普及。三是加强对健康扶贫政策措施和工作成效的宣传教育,营造良好的社会氛围。

【篇3】乡镇卫生院健康扶贫工作计划

在县委、县政府和镇党委的坚强领导下,在镇人大的监督支持下,全镇上下认真贯彻党中央、国务院精准扶贫、精准脱贫基本方略,认真落实省、市、县脱贫攻坚决策部署,始终以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,紧紧围绕2019年底全部农村贫困人口实现脱贫、贫困村出列的“两清”(到2019年底全部农村贫困人口实现脱贫、贫困村出列),聚焦“两不愁、三保障”(不愁吃、不愁转;义务教育、基本医疗、住房安全有保障)做强长板、补齐短板。不断攻坚拔寨,向贫困发起最后总攻。

一、基本情况

**镇位于***县北部,距县城18公里,面积150.1平方公。全镇有 7个行政村(4村3社区),其中“十二五”期间贫困村3个。有62个自然村(大组)、200个村民小组。全镇现有人口10699户39364人。

2014年扶贫新一轮建档立卡全镇共识别建档立卡贫困人口712户2548人,当年贫困发生率6.92%(按2014年农业人口36795人计算)。2014—2019年期间,所有贫困村脱贫出列,所有贫困户完成脱贫退出,其中2018年**镇三个村代表***县迎接国务院第三方评估组迎接评估,以零错误顺利通过检查。

2019年末,**镇建档立卡贫困户共796户3082人,其中脱贫796户3082人;全镇贫困发生率0。

二、脱贫攻坚工作开展情况

2019年全镇上下认真贯彻落实县委政府重大决策部署,立足本镇工作实际,以稳中求进为工作总基调,统筹推进全镇安居工程、产业致富工程、基础改善工程、民生保障工程和群众思想大教育“五大工程”作为工作抓手,各项工作成效明显。

(一)贫困人口稳步脱贫。

1.脱贫成效更加稳固。2014年全镇共识别建档立卡贫困人口712户2548人,当年贫困发生率6.92%(按2014年农业人口36795人计算),目前建档立卡贫困户共796户3082人已全部脱贫退出,人均收入达11572.6元,已达到全镇人均收入水平。

2.专项治理更加有效。一是通过专项治理工作,确保了当前符合政策的群众应享尽享。二是对历年来的扶贫资金使用做了摸排和整理,理清了项目资金使用规范程序等,规范了项目资金资料档案,确保项目资金使用有据可依,有据可查。三是规范驻村工作人员派驻、及时调整驻村人员,充实了驻村工作队伍。完善了帮村队员的长效调度管理机制,对驻村队员管理更加有效和便捷。四是进一步夯实了东西部协作基础,镇人民政府与上海市奉贤区青村镇签订了《共同开展“携手奔小康”行动协议书》,**1、**2、**3三个贫困村分别与青村镇青溪商会签订了“携手奔小康”行动协议书,使得东西部协作结对帮扶情况得到了进一步夯实。五是调整了脱贫攻坚指挥体系,配齐配强各战区指挥所人员,派驻国家干部挂包各村各组,摸清家底,实施因户施策,户户制定脱贫措施,确保脱贫攻坚工作有的放矢。六是群众满意度得到进一步提高,通过召开群众会政策宣传等措施,群众对政策知晓率得到普及、对政策申报程序得到进一步了解,干群关系得到了质的提升,工作满意度得到大幅提高。

(二)两不愁、三保障更加有力。

1.确保收入达标有保障。按照脱贫攻坚秋季攻势关于产业发展要求,一是充分发挥**镇区域优势,以茶牛融合发展为核心产业,大力发展挖掘蓝莓、辣椒等地方特色产业,实现多产业融合发展优势,稳定增加贫困对象收入,确保贫困对象能脱贫致富。二是利用产业优势,积极探索贫困户利益链接机制,利用入股分红等政策推动产业发展,实现产业利益链接分红18.284万元,真正做到户户有增收项目、人人有致富门路,以稳定收入实现了“一达标、两不愁”。

2.确保住房安全有保障。一是加大易地扶贫搬迁后续帮扶力度,坚持零顾虑搬出、零负债入住、零距离融入。全镇89户376人搬迁至县城安置点搬迁对象,保证了户户有1人以上稳定就业。二是大力排查危房情况,2019年新实施危房改造4户并全面完工入住。三是对贫困对象房屋漏雨等需要修缮的情况,进行了政策保障,现已完成30户贫困户房屋修缮。

3.确保社会兜底有保障。深入推进健康扶贫工作,建立以城乡居民基本医疗保障为主体的“三重医疗保障”(基本医疗保险、大病保险、医疗救助)体系,落实贫困户家庭医生签约服务管理机制和“预防+救治”责任制,确保实现贫困群众病有所医;实行低保线略高于贫困线保障兜底措施。目前,全镇共有农村低保户575户1365人,城市低保户9户17人;集中供养特困人员13户16人,分散供养特困人员27户30人,实现无业脱贫、无力脱贫的“两无”家庭社会兜底保障全覆盖。

4.确保教育措施落实有保障。全面加强控辍保学工作,建立和完善联控联保机制、信息比对核查机制,建立学习困难学生帮扶、特殊困难学生送学、控辍保学“七长”责任等制度机制,确保不出现义务教育阶段学生因贫失学辍学情况。目前,我镇教育扶贫政策措施已全部落实到位,全镇贫困户家庭无因贫辍学、因贫失学情况发生。

(三)基础设施明显改善。终紧紧围绕事关经济社会发展的基础瓶颈,针对产业、房屋、饮水、教育、医疗、就业六大板块,不断完善基础设施建设。一是实现境内组组通公路基本实施完毕,已实施的项目得到了有效管护维护。二是积极探索各类人饮工程管护办法,实现了自来水全覆盖。三是大力实施电力通讯攻坚工程,对全镇农村电网和通讯进行全面改造升级,实施广播电视“户户通”,实现了行政村“组组通宽带目标”。

(四)产业促收稳步提升。一是以产业扶贫脱贫为抓手,聚焦500坝区谋产业、调结构、抓产销、增成效,按照“花椒上山、蔬菜进坝”的产业布局思路,着力巩固茶叶、蔬菜2大优势产业,突出抓好“茶牛一体化”融合发展,大力发展“稻+”、“烟套菜”、双椒套种等复合型产业,提高土地复种指数,增加产出率和附加值。目前我镇已建成见效茶园32000亩,已通过有机认证面积3425亩;肉牛存栏量达1.5万余头;发展有机水果基地4350亩;常年种植有机蔬菜3000多亩、种植辣椒7500亩,种植花椒1100亩。二是以“双有机”产业为引领,积极牵手贵州千禾农业、***苏贵茶旅、***中兴农业、***万雄蔬菜等龙头企业,高规格、高标准规划建设“双有机”示范基地,推进有机农业、有机产品、夷州文化观光体验融合发展,推进茶旅一体、农旅一体、森林康养等产业业态蓬勃发展,实现农业产业“接二连三”。目前,我镇已建成2个镇级和1个县级“双有机”示范点,基地面积3000余亩;茶寿山森林康养示范基地已获省级认证,**1山古军事洞堡已升格为“国家历史文物保护单位”,贵州恒苑农旅、黔龙生态农业、联纵生态农业等一大批实体企业正在加快发展,逐步形成示范效应和带动效应。三是以“村社企三合一”组织模式为抓手,积极培育、做优农村新型合作经济主体,扎实开展农村集体资产产权制度改革,积极探索资源变资产、资产变股金、农民变股民的“三变”方式,着力助推脱贫攻坚、产业兴旺、乡村振兴。目前,我镇农村集体资产产权制度改革工作已全面清产核资,7个村(社区)落实了“村社企三合一”组建工作。

(五)群众思想转变明显。一是群众观念转变较快,以“优自治、立德治、强法治”群众思想大教育活动为契机,按照国家干部网格化指导各组级支部原则,全方位召开小组群众会、院坝会,将思想道德、遵纪守法、扫黑除恶、环境卫生、安全生产、双有机等关键内容纳入《组规民约》,引导群众开展人居环境治理,打扫家庭卫生,管护好路、水利等公共设施,强化公民自治的权威性、执行力,提高村(居)民自我管理、自我教育、自我服务水平;大力宣传住房、医疗、教育、产业发展等方面的政策;引导群众遵纪守法,孝老爱亲,弘扬正能量,唱好正气歌,讲好好故事,坚决摒弃“靠着墙根晒太阳,等着政府送小康”的庸懒思想。二是生活习惯改善明显,通过支部党员活动、群众思想大教育活动等,组织广大干部职工全方位、无死角发动群众开展清洁家园、美化庭院,目前农户生活环境得到质的飞跃。

二、工作中存在的问题

我镇脱贫攻坚工作**取得了阶段性成效。但全镇脱贫攻坚成效巩固和乡村振兴任务十分繁重,面临的困难和问题仍然十分突出,主要有以下三个方面:

(一)基础设施不完善。部分地方“断头路”还未打通,季节性缺水严重,通讯信号弱,村民人居环境、公共活动场所、美化亮化工程、污水(垃圾)处理设施等基础建设滞后,部分群众生产生活条件仍然十分艰苦,解决人民群众民生问题的欠账仍然较多。

(二)产销对接不顺畅。我镇目前农业产业结构单一,传统农业比重大,产业发展内生动力不足,农民组织化、专业化、市场化程度不高,千家万户的分散经营难以有效对接市场;龙头企业、新型经营主体较少,辐射带动效应不强,农业产业化链条短,产销对路渠道窄,市场风险大,群众调整产业结构、发展高效种养殖业的积极性不高。

(三)农建设施投入不足。我镇有500亩以上坝区7个,坝区面积达11200亩,略占全镇耕地面积的一半,产业扶贫的关键在坝区,结构调整的重点也在坝区。因政府财力有限,财政扶贫资金整合难,产业路、机耕道、农灌设施建设等布局有限,维修维护乏力,农业抵御自然风险的能力弱,个别边远地方“靠天吃饭”的现象依然存在,部分地方还是靠肩挑背磨、人工投送,劳动力成本高、风险大、产出效益低。

三、下步工作打算及工作建议

(一)下步工作打算。

1.持续抓好基础设施建设。全力抓好全省基础设施“六网会战”(路网、水网、电网、油气网、地下管网、互联网)工程,坚持将基础设施建设作为破解贫困问题的重要举措,充分发挥交通在脱贫攻坚中的基础作用,着力解决交通设施瓶颈。加快农村安全饮水升级改造,落实安全饮水设备设施管护措施,切实解决贫困群众饮水安全问题。加快农村电网扩容改造提升进度,着力解决个别边远地区电力供应弱化问题。加快厕所革命工程,进一步夯实乡村振兴基础。进一步规划谋划产业路、产业灌溉等基础设施,为乡村振兴产业壮大提供保障。

2.扎实抓好产业扶贫建设。坚持把产业扶贫作为脱贫攻坚的第一要务,充分发挥地方资源优势,坚持强龙头、创品牌、带农户,做好点面兼顾、长短结合。大力推进“一镇一特、一村一品”产业建设,加快农村“三变”(资源变股权、资金变股金、农民变股民)改革,健全产业扶贫利益联结机制,确保贫困群众户户有增收项目、人人有致富门路。一是紧扣产业革命“八要素”,聚焦500坝区明思路、谋产业,巩固茶叶、肉牛2大优势产业,盘活现有产业经济效益,规划金鸡-**1、永盛-石门—新冈、**2-**33条主线路、3个主战场,大力实施“牛—沼—茶”生态循环模式,突出抓好茶牛“一体化”融合发展,打造茶叶、肉牛两大核心产业,辐射带动林下养殖、蜂蜜、辣椒、花椒、万寿菊、烤烟、水果、蔬菜等特色产业齐头发展,顺势而为、至下而上推进产业革命。二是以“双有机”产业为引领,牵手龙头企业赢得产业先机,高规格、高标准规划建设“双有机”示范基地,推进有机农业、有机产品、夷州文化观光体验融合发展,推进茶旅一体、农旅一体、森林康养等产业业态蓬勃发展,实现农业产业“接二连三”。

3.千方百计激发群众内生动力。建立正向激励机制,将帮扶政策措施与贫困群众参与挂钩,培育贫困群众发展生产的基本能力和技能。教育引导贫困群众用自己双手光荣脱贫、勤劳致富奔小康。

4.筑牢返贫风险防范墙。一是在就业上下功夫。实施农村转移劳动力技能培训,促进农村劳动力多渠道就业。多开发特殊就业岗位,增加就业机会。二是织牢社会保障兜底网。继续坚持兜底保障政策和惠民扶贫政策,进一步完善社保、教育、医疗、住房等保障工作,健全救济救助工作机制,坚决防止因学因灾因病返贫,筑牢返贫风险防范机制。

(二)工作建议。

1.继续加大产业基础设施投入。目前产业基础设施是脱贫攻坚之后的友谊短板,因6.26洪灾,大部分灌溉等基础设施已损坏,来年坝区生产任务十分艰巨,目前亟待资金解决产坝区生产基础设施。

2.投入资金引进龙头企业。目前我镇辣椒、蓝莓等产业发展势头较好,但群众品牌意识不强,生产意识薄弱,无法形成规模效应,建议投入资金吸引龙头企业入驻,开展农产品精深加工,连片发展产业,使产业做大做强,把优势农特产品推销出去。

3.做好产业发展“后勤保障”工作。当前阶段,经济下行,针对贫困户发展种植养殖业风险大、成本高等问题,建议加大专业技术人才到乡镇科普宣传、农技推广、能人示范等工作力度,切实帮助贫困户掌握相关技能,减少相应的损失及风险。

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