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2023年建筑企业党支部年度工作总结范文(精选三篇)

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党支部是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。凡有正式党员3人以上、50人以下的基层单位,都应当设立党支部。以下是小编收集整理的2023年建筑企业党支部年度工作总结范文(精选三篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

2023年建筑企业党支部年度工作总结1

2020年机关党支部在公司党委正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实党的十九大精神和十九届四中全会、五中全会精神,落实全面从严治党要求,持续加强党支部标准化建设。坚持围绕中心工作发挥职能、服务生产经营大局履行职责,努力为公司高质量发展提供了坚强的思想、政治和组织保障。始终坚持问题导向,不断丰富组织生活载体,有效发挥支部战斗堡垒作用。

一、工作完成情况

(一)加强思想政治建设,强化理想信念

支部始终把思想政治教育作为支部开展“三会一课”等日常工作的要领,贯彻学习习近平新时代中国特色社会思想,党的十九大精神、十九届四中全会精神、五中全会精神、习近平总书记重要讲话和重要指示精神。严肃开展党内政治生活,组织支部党员通过学习文件、“学习强国”“甘肃党建”平台等,不断提高党员思想政治素质、道德素质和业务能力,进一步发挥爱岗敬业、不断进取的先锋模范作用。常态化推进“两学一做”、“三会一课”、谈心谈话、党内监督、主题党日活动,以集中学习、个人自学、专题研讨、知识测试、红色诵读、党员承诺等形式丰富活动载体,并充分利用学习强国、甘肃党建、钉钉、微信等网络平台开展“互联网+”学习教育活动,进一步加强支部党员的思想政治建设。

开展节前慰问一线员工1次年,召开党员大会8次,支委会16次,党小组会33次,讲授党课6次(其中支部书记讲授了深刻认识中国特色社会主义制度优势,增强制度自信专题党课及“坚定理想信念,严守党纪党规”专题党课),开展“主题党日”活动13次,通过科学防疫抗疫、健康生活、快乐工作,厉行节约、反对浪费,赴中国工农临泽战役纪念馆进行红色教育、主题观影等方式不断强化党员的理想信念,组织开展党员《中国共产党章程》、党建知识测试2次,并对《党员干部应知应会手册》基本知识进行随机抽查提问,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”

(二)聚力发挥作用,服务中心工作

围绕“服务中心”工作,强化“一岗双责”意识。一是推进党建工作与业务工作深度融合、互促互进。支部班子结合所辖7个职能管理部门业务特点和工作实际,与相关部门负责人和各业务口党员共同研究,为电煤供应、电量营销、降本增效、财务共享等业务工作出主意、想办法,集众智、聚合力。二是结合工作实际加强党员战斗力建设。针对阶段性重点工作任务,组建“党员突击队”,以不畏严寒酷暑、不惧市场挑战、不怕条件艰苦的精神,驻守煤矿、走访铁路局保证电煤供应,跑调度、促供热增加收益,带动职工群众共同开展业务攻坚。三是服务班组,保证安全。支部结合春季安全大检查活动开展,组织支部委员对班组安全环保方面进行了检查,通报问题,督促整改。四是开展“创新联建、合作互补、交流经验、协力共赢”为主题的党建联建活动,与国网甘肃综合能源服务公司综合管理党支部党支部签订联建协议,制定工作方案,通过资源共享、合作共促,以党建联建为纽带,进一步加强国有企业的横向交流与跨界合作,促进支部各项工作迈上新台阶。

支部坚持以党建促业务,以业务辅党建,在完成年度各项目标任务中充分发挥了支部的战斗堡垒作用和组织保障。

(三)强化组织引领,不断夯实队伍建设

始终坚持以理论武装头脑,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神,提升支部组织力、凝聚力,以党员亮身份、党员责任区等方式有效发挥党员的引领作用。在支部队伍建设上始终秉承“将骨干发展成党员,将党员培养成骨干”的原则,按照发展党员规范程序,确定入党积极分子1名、发展对象2名,接收预备党员2名。

(四)注重自身建设,打造坚强堡垒

严格落实党支部工作条例,按照支部建设标准化程序规范,于2020年9月完成支部换届选举工作,充分运用“甘肃党建”信息平台,规范开展党支部组织生活。对照支部建设标准,积极应运线上+线下模式,充分利用微信、钉钉、学习强国、甘肃党建等平台,采用视频会议、在线直播等方式增强支部党员的参与感、归属感,拓展学习教育覆盖面。

(五)加强廉洁教育,注重正风肃纪

支部年初与所辖各部门和党员签订党风廉政建设责任书、岗位廉洁承诺书,年底进行综合考评,实施绩效挂钩,倒逼责任落实。定期排查重点管理岗位廉洁风险点,完善落实防控措施,畅通监督渠道和方式,扎紧制度的笼子。紧咬重要节点,紧盯涉及人、财、物关键业务环节,通过开展“四察四治”专项行动座谈会、“正风肃纪、清廉过节”等主题教育,教育党员防微杜渐,认真做事、干净做人,营造了风清气正、担当作为的良好工作氛围。

二、存在的问题及今后努力方向

(一)存在的问题

1.政治理论学习有待于进一步加强。个别党员理论学习的自觉性、主动性和系统性不够,集中学习的形式相对比较单调、载体还不够丰富,“三会一课”的质量有待继续提高。由于支部的党员分布于七个部门,在学习方面时间统一难、党员集中难、质量保证难的问题仍需努力克服。

2.自律意识不够强,监督管理不到位。缺乏自我约束、自我监督的自律意识,没有真正在思想上筑起有效的防线,没有在行为上形成严格的准则和规范。个别党员思想上觉悟不高。支部对党员的日常教育、管理存在薄弱环节,造成个别党员自律意识不强,自身建设方面要求不高,组织活动参加的随意性较大。

3.群众意识、宗旨意识有待进一步加强。没有坚持把群众工作的理念贯穿党建工作的全过程,支部工作在依靠群众、带动群众、密切联系群众方面体现不够,开展调研不够深入,没有完完全全从“我是谁,为了谁,依靠谁”出发解决好实际问题。

(二)努力方向

1.加强政治理论学习,增强党性修养。把加强政治理论学习摆在自身建设的首位,系统学习党的路线方针政策以及最新理论成果,准确领会《准则》的基本精神,深刻把握《条例》的基本要求。落实好“三会一课”制度,完善学习培训制度,加强理想信念教育,提高党员干部综合素质。

2.强化服务意识,增强工作实效。持续深化“不忘初心,牢记使命”主题教育,以“三会一课”为平台,党员教育管理为抓手,规范党内政治生活,强化党内监督,教育党员大力开展批评与自我批评,严守党的政治纪律和政治规矩,培育风清气正的政治生态和工作环境。

3.完善规章制度,加强作风建设。通过班子集中研究,追根寻源,从现行的制度上查找原因,加强落实、完善已有制度,根据实际需要制定未有制度,切实做好党支部工作制度化建设。

4.提高党性修养,增强服务意识。持续开展宗旨意识教育,改进群众工作方法,通过谈心谈话了解职工思想动态,听取意见建议,以群众利益无小事的观念服务职工群众。

2023年建筑企业党支部年度工作总结2

2020年注定是不平凡的一年,支部全体党员勇敢应对新冠肺炎疫情带来的挑战,在这一个季度里坚守岗位、履职尽责,圆满的完成了支部交办的各项工作,起到了良好的示范带动效应,真正把党旗牢牢的插在了疫情防控的最前沿,用自己的履责、尽责、担责践行了初心使命,为全年目标任务的完成写下浓墨重彩的一章。

一、把方向、管大局、保落实,发挥支部战斗堡垒作用坚决贯彻落实上级党委工作部署,抓班子、带队伍,防控疫情、促进发展,充分彰显了党支部的政治优势、组织优势、宣传优势、保障优势。

强化政治站位,凸显政治优势。支部切实提高政治站位,把习近平总书记重要指示批示精神作为抓好一季度各项工作的根本遵循,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。按照“坚定信心、同舟共济、科学防治、准施策”的疫情防控总要求,把打赢疫情防控阻击战作为当前的重大政治任务。要求各级党员干部、广大员工挺身而出、英勇奋斗、扎实工作,切实做到了在党和国家需要的时候拉得出、顶得上、打得赢,有效发挥了国有企业“顶梁柱”作用,部门没有疑似病例、感染病例,为整个单位的疫情防控工作提供了坚强的基层保障和支撑。

落实组织制度,凸显组织优势。作为领导部门工作的核心力量,党支部充分领导了团支部、分工会开展工作,做到了党旗所指、群团所向,切实起到了广泛动员、充分发动的效果,部门干部员工坚守在疫情防控第一线、最前沿、主地,做到了哪里有急难险重任务,哪里就有党组织的坚强领导。支部同时充分利用学习强国、微信群等载体,落实员工的谈心谈话制度,第一时间化解矛盾,做好心理疏导,缓解了员工的压力,将人文关怀工作落细落实落到位。注重为员工排忧解难,第一时间全面掌握部门员工工作生活状态,为在岗工作人员提供充足的防疫物资。

拓宽宣传载体,凸显宣传优势。注重将部门在疫情防控工作中的典型经验和特色做法及时对法发声,在主题策划和传播力度上双向发力,确保了上级政策第一时间直达基层、疫情防控知识第一时间覆盖全体员工、部门工作成效第一时间向外界发声。利用公司内部网站、微信、微博等宣传载体,形成了内外结合的宣传格局,加强了舆论引导,营造了坚决打赢疫情防控阻击战的良好氛围。注重将在这一时期涌现出的优秀共产党员、优秀员工等先进典型事迹进行广泛传播,鼓舞、带动部门全体职工团结一心抗击疫情、众志成城共克时艰。

夯实保障基础,凸显保障优势。强化保障措施、明确责任分工,针对疫情防控工作需要,精准施策,用好“线上”办公平台,为广大在岗或不在岗员工便捷工作做好支撑。有效组织了节后复工学习活动,积极引导自学,做好“线上”宣讲,及时交流学习体会,以公司改革发展的新目标新任务统一思想、激发干劲。统筹做好了部门办公场所人员管控、后勤服务、考勤管理等工作,以保稳定、促有序为重点,确保了疫情期间各项工作忙而不乱、井然有序。

二、亮身份、当先锋、作表率,彰显党员先锋作为形象支部全体党员把打赢这次疫情防控阻击战作为检验“不忘初心,牢记使命”主题教育成果的试金石,全员聚力、众志成城、不畏艰险。做听从命令的模范。疫情就是命令,支部全体党员深刻认识做好疫情防控工作的极端重要性和紧迫性,将习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神作为打赢疫情防控的思想武器,切实做到在党和国家需要的时候敢于担当,牢牢扛起肩头使命,坚定不移把党中央和上级公司各项决策部署落到实处。党员领导干部始终保持忘我的精神状态,坚守岗位、靠前指挥、全力应对、有序防控。做勇担责任的模范。防控就是责任,支部全体党员坚持越是艰险越向前,主动站在疫情防控第一线,以舍我其谁的勇气砥砺初心、以敢于担当的精神扛起使命,做到哪里任务险重哪里就有党员当先锋作表率,让党旗在防控疫情斗争及服务保障第一线高高飘扬。

做恪尽职守的模范。民生是第一需要,支部全体党员始终把人民的利益放在首位,坚持为人民服务的宗旨,深入细致做好特殊时期为人民服务工作,以更高标准、更优服务,确保人民群众生产生活无忧。积极开展扶弱助困、奉献爱心做到了有呼必应、有难必帮,架起党联系群众的连心桥。做凝心聚力的模范。党员就是形象,支部全体党员带头落实各项防控措施,加强疫情防控政策宣传,积极引导家人和身边员工科学做好自身防护,自觉配合做好疫情筛查检测。

不造谣、不传谣、不信谣,坚决抵制谣言散布,积极释疑解惑,引领身边员工传播正能量,树立自信心,凝聚共克时艰的强大合力。疫情防控已经进入最后的关键阶段,我们一定慎终如始,坚持总要求、贯彻总任务,为在疫情防控及服务经济社会发展两条战线上夺取双胜利做出新的更大的贡献。

2023年建筑企业党支部年度工作总结3

一年来,我校在县委、县政府和县教育局的正确领导下,紧紧围绕教学这一中心工作,注重加强领导班子和领导作风建设,加强校务公开和廉政文化进校园工作,努力探索从源头防治和治理腐败现象,深入开展党风廉政建设的落实、检查、监督工作,为教育的改革和发展奠定了坚实的基础和推动作用。现就主要做法汇报如下:

一、统一思想,提高认识,筑牢思想防线。

思想认识是做好一切工作的保证。提高思想认识,必须开展学习。一年来,我校克服突击性工作多、任务重、时间紧等实际困难,抽出专门时间,组织广大党员干部,认真学习十七大精神、党章和党员条例、中小学教师职业道德。对广大党员干部进行党性、党风、党纪教育,对广大教师进行思想道德教育,加强师德师风建设。抓住契机,开展党员先进性教育活动,使广大党员干部能够把握好政策。同时,坚持正面教育和自我教育,坚决防止形式主义,坚持厉行节约,不增加学生各种负担,对学生既要严格要求,又要关心爱护。学校领导班子带头学习,教职工每周集中学习,坚持党员干部和学校体领导班子进行集中培训,提高党员干部的思想认识和理论水平。

二、健全制度,规范运作,筑牢制度防线。

制度是纪律,是保证,没有制度,就同于无组织,无纪律,为此,为使纠风工作活动落到实处,不流于形式。我们按照教育局的要求。首先做到领导到位,及时召开班子和全体教职工会议,认真学习中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制》和《广西壮族自治区纠风工作责任暂行办法》,明确了各自的职责,成立了组织机构,制订了,对一、二层机构和各教师层层签订责任状,建立了为校长第一责任人的防腐网络,责任分解到人,层层落实责任状,为纠风工作奠定了坚实的基础。

中小学乱收费问题一直是社会的热点和焦点问题,它关系到千家万户的切身利益,也是教育形象良好与否的集中体现。为了防止出现乱收费问题,每学期开学初,学校就专门成立治理中小学生乱收费工作领导小组,采取了行之有效的举措,建立了举报制度,在校园设立固定的收费公示栏,对收费标准进行永久性公示。学校经费实行“收支两条线”管理,配有两个会计(其中有一个会计是委派会计)和一个,票款分离。认真落实农村义务教育新机制保障机制,认真落实“两免一补”政策,及时将免费教科书发到学生手中。认真落实百发〔xx〕35号《关于在1015个扶贫开发重点村中对困难学生实施扶贫捐资助学活动的决定》精神。落实了普通高中招生择校生“三限”政策,招生纳入统一招生计划。落实了公办职业高中招生政策,杜绝无序竞争、有偿招生。

三、校务公开,加强透明,筑牢公开防线。

“三公开”(校务公开、政务公开、财务公开),把凡是教职工关心的热点、难点、焦点问题,作为公开的内容,坚持做到政策,办事过程和结果“三公开”。开学初,学校的各种收入,必须在教代会上予以公布,学校的各项重大开支,必须经教代会讨论通过,然后通过学校理财领导小组集体签字后,方可执行。同时,学校的评职称、评模、晋级,首先做到摸清底数,并在学校的公示栏中予以公示,然后集体讨论通过,接受群众监督。一年来,在处理任何事情上,季校长首先召开全体一、二层机构会议进行讨论,再经全体教代会讨论通过后,才能够予以实施。在干部任免上,从不搞个人主义,从不个人说了算,每位干部的提拔,必须做到:首先是让学校进行民主推荐,经群众评议,后经中心学校考核后,再报教育局领导审批,任何一项大笔经费的开支都是先提请中心学校讨论一致通过后执行并且每月的收支情况在全中心学校予以公示,任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议,充分发挥教代会的职能作用,增强理财的透明度和强化管理透明度。

四、加强监督,加大审计,筑牢拒腐防线。

加大教育监督力度,坚持教育领先的原则。紧密联系实际,开展经常性思想政治工作,立足教育,防范于先。一是开展“八不准”学习教育。采取集中学习,定期学习等方式,开导党员干部和教师知道什么能做,什么不能做,在思想上筑牢防线,增强党员干部和广大教师拒腐防变能力,二是开展事前教育,针对不廉洁现象滋生的时间规律,季校长总是在重大节假日期间,召开全体教职会议,重申廉政规定,严肃工作纪律。三是开展重点教育。对有群众来信,来访举报的人员进行预警教育,提出明确要求。四是开展典型教育。利用假期,组织全体教师向全镇“十佳教师”、“十佳班主任”学习,使广大教师做到不排人情座位,不向家长索要礼品,不接受家长吃请,不有偿补课等,不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教育身边的人,做到典型引路。

一年来,我校在局党组和纪检监察室领导的直接正确指导下,取得了一定的成绩。今后,我校会再下决心,再上措施,上下一心,共同努力,把我校党纠风工作再推上一个新的高度。

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